ITソリューションエンジニア

技術で人の思いに応えながら、
北陸の未来に価値を届けていく。

ソリューション推進部
ソリューションエンジニアグループ
2022年 新卒入社
N.T

(Q.01)

ITソリューションエンジニアの仕事は、お客様のITに関する課題を解決すること。営業担当と連携し、提案から設計、構築までを一貫して担当します。HTNetのさらなる成長を担う「エンジン」として設立された部署であり、期待も大きく、メンバーは年々増加中です。

民間・公共を問わず幅広い業種のお客様に最適なソリューションを提案するため、展示会での情報収集や新商材の検証など、探究を欠かしません。この仕事に向いているのは、「人」と「技術」のどちらにも興味を持てる方。お客様の声に耳を傾け、課題の本質を見極め、論理的に解決策を組み立てる力が求められます。変化の激しいIT業界において、新しいことを学ぶことを楽しめる好奇心も大切です。

(Q.02)

就職情報サイトでHTNetを知り、コーポレートカラーの青で統一された洗練されたオフィスに惹かれました。生まれ育った北陸に恩返しをしたいという思いがあり、ITを通じて地域を支えるというHTNetの姿勢に共感しました。大学では情報数学を学んでおり、振り返るとその経験がIT業界に興味を持つきっかけになっていたように思います。

就職活動当時は、地元でITの知識を活かせる会社を探しており、HTNetの「地域に密着しながら先進的なことに挑戦している」姿に惹かれて応募を決意しました。正直に言えば、金沢駅から近い立地も魅力のひとつ。地域に根ざしながらも成長を実感できる環境があると感じています。

(Q.03)

入社後は先輩社員に同行しながら案件の流れを学び、資格取得支援制度を活用して知識を深めてきました。HTNetではテクニカルスキル・ヒューマンスキル両面のロードマップが整っており、研修も充実しています。お客様から感謝の言葉をいただいたとき、自分の提案や構築が役に立っていると実感し、大きなやりがいを感じます。これまで多くの先輩方に支えてもらった経験から、今度は自分が後輩を支える番だと思っています。

短期的には知識を増やし、長期的にはその知識をスキルとして使いこなせるようになることが目標です。学んだことを現場で活かしながら、自分自身の成長を積み重ね、チーム全体の力を底上げできるような存在を目指しています。

7:00
起床

8:00
出社

毎朝音楽を聴きながら気分を上げて出勤します。

8:40
デスクワーク

今日やるタスクを決めてから、メール処理、営業日報を読みます。

10:00
グループミーティング

案件の進捗報告、トラブル共有、出張報告などを行います。

12:00
昼食

13:00
打ち合わせ

社内メンバーやお客様と打ち合わせを行います。

15:00
デスクワーク

見積書、提案書、要件定義書など、様々な資料を作成します。

17:20
退社

Message
就職活動では、誰もが不安や迷いを感じるものだと思います。そんなときこそ、「自分がどうしたいか」という気持ちを大切にしてください。正解のない選択の中で、自分の価値観に素直でいることが、きっと良いご縁を引き寄せます。HTNetには、前を向いて一緒に成長できる仲間がたくさんいます。あなたの選んだ道が、ここへつながっていたら嬉しいです。